독자 여러분,
전 세계에 지사를두고있는 다국적 기업에서 근무하고 있습니다. 네덜란드 지사에서 일하고 있지만 방콕 지사에서 일하고 싶습니다. 따라서 방콕 지점에서는 서비스가 아니라 네덜란드 지점에서는 서비스가 유지됩니다. 네덜란드에서 세금을 납부하면됩니다. 사실 저는“사무실 공간”만 사용합니다.
누구든지 이것에 경험이 있습니까? 이 임시 이전은 태국 당국과 태국 지사 또는 네덜란드 지사에서 준비해야합니까?
미리 감사드립니다.
인사하기,
에드
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태국에서 일을하려는 경우 근로 허가가 필요합니다. 조건 중 하나는 급여를 받고 여기에서 세금을 납부하는 것입니다.
여기의 세율이 더 유리합니다. 왜 NL로 계속 지불 하시겠습니까?
사회 보장 또는 나중에 AOW에 대해 생각하고 있다면 거기에 자신을 등록 할 수 있습니다
자택이나 다른 곳에서 세금 혜택을 받으려면 급여의 일부를 NL, 50-50 등으로 지불 할 수 있습니다. 수학의 문제Shell과 같은 더 큰 다국적 기업이 보낸 대부분의 국외 거주자는 급여를 NL로 유지하고 Sjaak S가 인용 한대로 추가 / 할증료를받습니다.
귀하의 요청에 따라 귀하는 그러한 요구 사항에 대해 덜 강합니다.행운을 빕니다
나는 그것이 당신의 회사에 물어볼 더 많은 질문이라고 생각합니다. 그곳에서 일할 때, 회사에는 사무실이있는 모든 국가에서 현지인과 현지인이 아닌 사람이 근무했습니다. 비 수업 실은 좋은 급여를 받았습니다. 국외 거주자는 집과 특별한 급여의 형태로 추가 보상을 받았기 때문입니다. 따라서 귀사에 문의해야 할 것은 태국에서 더 비싼 근로자로 일할 수 있어야하는지 여부입니다. 태국에서는 저렴한 태국 근로자를 이용할 수 없습니다.